Collaborateur social et comptable H/F

Nous recrutons pour notre client, cabinet comptable sur le 78, un collaborateur social et comptable H/F

poste hybride 30 % social et 70% comptable

gestion d’un portefeuille de 20/25 clients (TPE,PME)

Le collaborateur social – également appelé gestionnaire social et paie – assure la collecte et la saisie des données personnelles fournies par ses clients et les met à jour régulièrement. L’une de ses principales missions repose sur la réalisation, l’édition et l’envoi des bulletins de paie, tout en prenant en compte les différentes variables (absences ou heures supplémentaires), ainsi que les éventuelles évolutions, comme le taux du SMIC par exemple. Il calcule les éventuelles indemnités de fin de contrat et gère les documents associés.

Son rôle est également d’établir les différentes données sociales (déclaration annuelle, d’embauche, etc.), de contrôler les tableaux des charges sociales, de reverser les diverses charges sociales aux organismes concernés.

Autre principale mission du collaborateur social, l’assistance et le conseil en expertise sociale. Plusieurs tâches importantes en découlent :

• réaliser les documents d’entrée ou de sortie d’un salarié et les démarches administratives qui les accompagnent ;
• accompagner les clients dans les différentes problématiques liées à leurs salariés : rémunération, licenciement, procédure disciplinaire, prime d’intéressement, etc. ;
• mener des audits sociaux sur demande du client ;
• aider à l’organisation de l’élection du personnel.

ainsi que des tâches comptables diverses

Logiciel utilisé : Cegid

39H

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 34 000,00€ à 38 000,00€ par an