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Senior Researcher - RD10

المسمى الوظيفي

Researcher

القطاع

Research sector

الموقع

Milano, Italia

المرتب

إجمالي الأجر € سنويا

نوع الوظيفة

Permanent

ساعات العمل

Full time

المسمى الوظيفي

Siamo un solido brand presente in 90 paesi e più di 18.000 professionisti, con un posizionamento unico di esperienze specifiche che allo stesso tempo si integrano in team dedicati.

In una realtà in rapida e costante evoluzione, la necessità di avere informazioni affidabili per prendere decisioni consapevoli e in tutta sicurezza non è mai stata così importante.

In Ipsos crediamo che i nostri clienti ci chiedano molto di più di semplici dati. Hanno bisogno di un partner che lavori con loro per produrre informazioni puntuali e pertinenti e trasformarle in concrete strategie di business.

Questo è il motivo per cui i nostri esperti mettono al servizio di aziende e istituzioni tutta la propria competenza e capacità di ascolto, non solo per fornire le rilevazioni più accurate ma anche per adattarle alle specifiche esigenze.

Ci poniamo un unico obiettivo: quello di offrire a tutti i nostri clienti una comprensione totale di mercati, società e persone. Per fare ciò, usiamo un mix unico di competenze professionali, tecnologia e know-how tecnico applicando ad ogni cosa che facciamo i principi di sicurezza, semplicità, velocità e concretezza. In definitiva, crediamo che alla base del successo vi sia una semplice verità: YOU ACT BETTER WHEN YOU ARE SURE.

Posizione

Ipsos ricerca una nuova risorsa da inserire nella propria Service Line Corporate Reputation , la divisione specializzata in ricerche e consulenze strategiche in ambito di reputazione, comunicazione aziendale e gestione di ‘crisi’ aziendali. Con i nostri studi aiutiamo i nostri clienti non solo a misurare la propria reputazione come azienda, brand, settore, ma anche a comprendere le motivazioni sottostanti i giudizi, al fine di ridurre e prevenire i fattori di rischio e rendere più solida, credibile ed efficace la comunicazione aziendale.

Per tale ragione, i nostri studi si basano sull’ascolto di più stakeholders – popolazione, consumatori, business leaders, key opinion leaders (giornalisti, professori universitari, analisti finanziari, mondo associativo, manager di grandi aziende, …).

Di conseguenza è necessario applicare diversi metodi di rilevazione per uno stesso studio, dal momento che ogni audience, per essere raggiunta nel modo più efficace, richiede l’implementazione di un approccio specifico (interviste auto-compilate online, telefoniche, colloqui individuali in profondità, …).


Quantitative Researcher Corporate Reputation

All’interno di Corporate Reputation, la persona che sarà selezionata avrà l'opportunità di lavorare con un team di esperti e di ricercatori senior nelle diverse fasi della ricerca di mercato: dalla progettazione alla consegna dei risultati al cliente finale, avendo modo di comprendere le tempo le logiche sottostanti l’ideazione del progetto di ricerca, fino alla sua realizzazione.

Nello specifico, la persona si occuperà di:


  • definire il disegno di ricerca (scelta dei metodi e delle tecniche adatte, disegno del campione e individuazione dei target) di concerto con il ricercatore senior
  • contribuire alla stesura del progetto
  • scrivere la proposta di questionario sulla base delle indicazioni del ricercatore senior
  • controllare i questionari da somministrare agli intervistati
  • monitorare l’andamento del field
  • coordinare le attività svolte dai colleghi delle altre divisioni
  • controllare l’elaborazione dei dati (tavole statistiche dei risultati dell’indagine)
  • analizzare i dati e gestire la stesura della reportistica con i risultati dell’indagine (documenti in PPT)


Requisiti richiesti

  • laurea in ambito Statistico/Economico/Sociale
  • pregressa esperienza nel settore e nel ruolo di almeno 3 anni
  • ottimo utilizzo del pacchetto Office, in particolar modo di Excel e Power Point
  • fluente conoscenza della lingua inglese scritta e parlata


Cosa ti offriamo

  • Un contesto lavorativo dinamico e stimolante, con possibilità di crescita locale o internazionale
  • Un ambiente di lavoro molto attento alle persone e alle politiche in termini di ESG: Ambiente, Sostenibilità, People - D&I
  • Partecipazione attiva ad attività interne di Benessere aziendale
  • Formazione continua on the job e accesso a “Ipsos Training Center”, la nostra piattaforma e-learning sempre aggiornata
  • Un team People & Culture HR a tua disposizione con cui potrai sempre confrontarti in caso di bisogno
  • L’opportunità di lavorare su progetti e per clienti di massima rilevanza a livello nazionale ed internazionale, insieme a professionisti riconosciuti nel settore


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