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La risorsa sarà inserita presso lo studio cliente sito a BRESCIA (BS).Cosa offriamoLo studio offre un’assunzione diretta e a tempo indeterminato.L’orario di lavoro è full time su giornata dal lunedì al venerdì. Lo studio applica il CCNL Studi professionali, il livello di inquadramento e la RAL verranno discussi direttamente in sede di colloquio con lo studio cliente.La data prevista di assunzione è il 16/02/2026, ma potrebbe variare a seconda della tua disponibilità.Descrizione del ruoloLa figura selezionata risponderà direttamente ai titolari di studio e dovrà occuparsi, con riferimento da un pacchetto clienti, di:Inserimento contabilità ordinaria, semplificata e professionisti con autonomia fino al bilancio ante imposte;Dichiarazioni e liquidazioni iva;Redazione spesometro, esterometro, studi di settore, ecc;Elaborazione ed invio modelli F24.Quali requisiti chiediamoPregressa esperienza di almeno 3/4 anni in analoga mansione maturata presso studi professionali;Diploma di ragioneria e/o laurea in economia e commercio.Si seleziona 1 risorsa.Descrizione Azienda ClienteÈ uno studio professionale che offre servizi di consulenza amministrativa, fiscale e tributaria. Lo studio fornisce supporto a imprese e professionisti nella gestione contabile, nella revisione dei bilanci e nelle attività di consulenza societaria.Ambiente di lavoroEntrerai a far parte di una realtà in cui l’ambiente di lavoro è strutturato ma collaborativo, con una forte attenzione alla precisione e alla qualità del servizio. Le attività si svolgono in un clima riservato, organizzato e orientato al supporto reciproco, dove la comunicazione è chiara e i processi sono ben definiti. Lo studio favorisce un approccio metodico, responsabile e orientato alla crescita professionale.

AXL Spa • Brescia, Italia

La fiduciaire que nous présentons aujourd'hui est une fiduciaire de grande renommée, ambitionnant de devenir la référence en Wallonie.Évoluez comme comptable senior au sein d’un cabinet à taille humaine, implanté dans le Hainaut.Dans cette fiduciaire de proximité mais de qualité, vous pilotez un portefeuille diversifié en toute autonomie, tout en vous appuyant sur l’expertise de collègues aguerris et sur une direction réellement impliquée. Le cadre vous permet de renforcer votre maîtrise technique, d’asseoir votre rôle de référent interne et de contribuer à des missions à forte valeur ajoutée.Ici, pas de lourdeur hiérarchique : vos compétences sont reconnues, votre professionnalisme est pris au sérieux et les conditions de travail sont réfléchies pour optimiser votre performance. Les outils sont aboutis, les processus cadrés et la montée en compétences encouragée : formations ITAA, séminaires spécialisés, accompagnements internes au quotidien.Pourquoi rejoindre ce cabinet ?Une structure qui capitalise sur l’expertise et l’autonomie.Un accompagnement solide pour continuer à muscler votre technicité.Un environnement stable, avec des perspectives d’évolution concrètes et bien orchestrées.Cette opportunité est également ouvert aux indépendants.Quelles sont les tâches de votre quotidien ?Vos responsabilités comprendront la gestion autonome d'un portefeuille client varié, composé à 70% de sociétés et 30% de personnes physiques :Vous serez chargé d'établir diverses déclarations TVA et fiscales, de participer à des formations internes et externes, et de former des collaborateurs moins expérimentés.Vous offrirez des conseils en comptabilité et fiscalité, gérerez la comptabilité générale et les clôtures périodiques, ainsi que l'élaboration des bilans.Vous aurez également l'occasion de travailler sur des missions spéciales telles que l'optimisation fiscale, les fusions et acquisitions, et le conseil en gestion de fonds.Vous participerez à de nombreux séminaires pour développer vos connaissances selon vos préférences.Quel profil recherchons-nous pour ce poste ?Avoir au moins 3 ans d'expérience en fiduciaire et une véritable passion pour la comptabilité. Nous souhaitons une personne qui en a vraiment l’envie !Un diplôme en comptabilité (un Master est un atout) est requis, et la volonté de devenir expert-comptable (ITAA) est appréciée, bien que non obligatoire.Vous devez être rigoureux et désireux de faire progresser votre future équipe.Pourquoi devriez-vous postuler ?Package salarial attractif avec bien-sûr des avantages, comme par exemple, 32 jours de congés.Horaires flexibles avec possibilité de 2 jours de télétravail une fois la confiance établie.Formations internes sur les tendances fiscales.Environnement de travail idéal pour un stage ITAA dans de bonnes conditions.Rejoignez une équipe dynamique d’une trentaine de collaborateurs super sympas !

SANDER • Brussels, Belgique

Payroll Specialist – Région de Liège | Rejoins une entreprise engagée et pleine de sensTu es à la recherche d’un nouveau défi dans une entreprise où ton travail compte vraiment ?Tu veux intégrer un environnement professionnel stable, humain et tourné vers l’amélioration continue ?Tu apprécies les organisations qui allient rigueur, esprit d’équipe et impact positif sur la société ?Notre client, acteur de référence au niveau national et international, évolue dans un domaine essentiel au quotidien de milliers de personnes. Derrière son approche discrète se cache une structure dynamique, en pleine évolution, où les valeurs humaines, l’innovation et la qualité guident les décisions.Dans le cadre de son développement, cette entreprise recherche un(e) Payroll Specialist expérimenté(e) pour renforcer son équipe à Liège.Un poste clé, au cœur de l’activité RH, dans une organisation qui valorise ses collaborateurs et leur donne les moyens d’avancer.FonctionGérer de manière autonome les salaires pour ton périmètre.Collaborer avec les HR Business Partners pour assurer une administration salariale fluide et conforme.Suivre les évolutions légales (commissions paritaires, fiscalité, conventions collectives) et les appliquer.Contribuer à l’optimisation des processus (automatisation, digitalisation, contrôle qualité).Gérer des dossiers transversaux (analyses collectives, audits internes, harmonisation…).Être un point de contact fiable pour les collaborateurs concernant leur rémunération.ProfilMinimum 5 ans d’expérience en gestion de la paie en Belgique.Solide connaissance de la législation sociale.Maîtrise d’Excel / Google Sheets.Connaissance d’un ou plusieurs logiciels de paie (SAP, Eblox, Workday…).Tu parles français et tu comprends bien le néerlandais.Offre💼 Une fonction à forte valeur ajoutée :Un poste essentiel au bon fonctionnement de l’organisation.Une vraie autonomie, dans une équipe à taille humaine.Une entreprise responsable, bienveillante et en pleine évolution.💰 Un package salarial complet :Un salaire attractif basé sur ton expérience.Chèques-repas et écochèques.Assurance groupe et assurance hospitalisation.Prime annuelle liée aux résultats.🕓 Un bon équilibre vie privée / vie pro :12 jours de RTT.4 jours de congé supplémentaires « maison ».Flexibilité horaire.Télétravail plusieurs jours/semaine.📈 Des opportunités de développement :Plan de formation continue.Perspectives d’évolution interne, en Belgique ou à l’étranger.Participation à des projets RH innovants.🌟 Et surtout, un vrai cadre de travail :Un site basé à Liège, facilement accessible.Une ambiance chaleureuse, respectueuse et inclusive.Une politique RH centrée sur la diversité, l’inclusion et l’équité.

SANDER • Liège, Belgique